Приложение: Результаты анкетирования по мотивации

Факторы удовлетворенности

Базовые факторы
1 - условия труда
2 - размер оплаты труда
3 - система оплаты труда
4 - качество управления
5 - безопасность, стабильность
Содержательные факторы
6 - содержательность работы
7 - результативность работы
8 - условия для профессионального роста
9 - отношения в группе
10 - общая удовлетворенность

Трудовые ценности-мотиваторы

Базовые ценности (гигиенические факторы)
1 - высокая зарплата
2 - хорошие условия труда
3 - гарантия стабильности
4 - социальные льготы
5 - социальные контакты
Содержательные ценности (мотиваторы)
6 - профессиональный рост и развитие
7 - содержательность работы
8 - самостоятельность в работе
9 - признание со стороны коллег
10 - престижность компании


[В раздел «материалы»]
[На главную страницу]

Shareware (S) 1993-2009гг. Александр Сосновый
alex@consulting.msk.ru
Создание сайта и контекстная реклама — Студия «Ясное дело»